그랩 (Grab)

엔터프라이즈 아키텍트, GTS 엔터프라이즈 아키텍처

경력 · 프탈링자야, 말레이시아 · 정규직

진행 중

한눈에 보기

경력 경력
근무지 프탈링자야, 말레이시아
근무형태 미기재
고용형태 정규직
지원 시작 2026-03-11
지원 마감 미기재
핵심 기술 Security
전형 원문 확인

지원 전 체크포인트

  • 전형 절차가 공개되지 않아 원문 공고를 직접 확인하세요.
  • 혜택과 보상 항목이 정리되어 있어 비슷한 공고와 비교하기 좋습니다.

상세 내용

그랩과 우리의 업무 환경

Grab은 동남아시아 최고의 슈퍼앱입니다. 좋아하는 식사를 배달하는 것부터 재정 관리를 돕는 것, 번거로움 없이 시내를 돌아다니는 것까지, 우리는 모든 것을 도와드립니다. Grab에서는 목적이 우리에게 즐거움을 주고 습관이 우수성을 구축하는 동시에 기술과 AI의 힘을 활용하여 모든 사람에게 마음과 굶주림, 명예와 겸손을 바탕으로 경제적으로 힘을 실어줌으로써 동남아시아를 발전시키겠다는 사명을 완수합니다.

팀 소개

Grabber Technology Solutions(GTS) 엔터프라이즈 아키텍처 팀에 합류하세요. 우리는 신중하고 미래 지향적인 기술 결정을 통해 Grab의 미래를 강화합니다. 우리의 초점은 기업 기술 환경의 모든 변화가 GTS 전략과 우리의 비즈니스 전략에 부합하도록 하는 것입니다. 우리는 팀이 위험을 최소화하고 이익을 극대화하는 전략 및 전술적 결정을 내릴 수 있도록 기술 환경에 대한 가시성을 제공합니다.

포지션 소개

GTS 및 Corporate 팀과 협력하여 전략 로드맵을 작성하여 기능과 종속성을 기능 전반에 걸쳐 매핑하여 아키텍처 원칙과 전략적 목표 상태에 대한 조정을 추진하게 됩니다.

귀하는 Principal Enterprise Architect - 자동화 및 통합에 보고하고 Petaling Jaya 사무실에 근무하게 됩니다.

주요 업무

  • 현재 및 미래의 비즈니스 목표와 관련된 인프라 기능을 식별하기 위해 이해관계자와의 참여를 유도합니다.
  • 다른 설계자, 서비스 소유자, 비즈니스 리더와 협력하여 기술 아키텍처 로드맵을 개발하세요.
  • 디렉터리, 네트워크, 용량, 보안, 통합 및 인증과 같은 구성 요소를 포함하여 기술 아키텍처의 주요 측면을 설계합니다.
  • 각 시스템과 관련된 기술 아키텍처, 설계 단계, 통합 프로세스, 테스트 절차 및 표준과 관련된 문서를 생성합니다.
  • 운영 요구사항에 맞게 전략을 해석하고 상황화하고 특정 아티팩트(예: 기술 역량 맵, 가치 흐름)를 개발하여 전략과 실행 사이의 격차를 해소합니다.
  • 규제가 심한 산업에서 시스템 구성(해당하는 경우) 및 배포를 감독합니다.
  • 통일된 전사적 기술 설계 표준이 유지되는지 확인합니다.
  • 다양한 시스템 및 외부 애플리케이션과의 통합과 함께 클라우드 솔루션 구현을 경험해 보세요.
  • 대규모 제품, 기술, 기능 또는 운영 개선을 권장하기 위한 기반으로 새로운 비즈니스 동향과 규제/위험 문제를 예측합니다.
  • 복잡한 프로젝트 요구 사항 관련 문제에 대한 문제 해결을 식별하고 주도합니다.

필수 역량

  • IT 업계에서 10년 이상의 경력을 보유하고 있으며 그 중 5년 이상은 애플리케이션 아키텍처, 통합 패턴 및 데이터베이스 아키텍처 분야에 집중하고 있습니다.
  • 대규모 ERP, HRMS, CRM 시스템 아키텍처 경험.
  • 워크플로우 자동화/조정 및 REST API에 대한 탄탄한 경험.
  • 우리의 요구사항을 기술 제안으로 변환하는 경험을 해보세요.
  • COBIT, SOX, TOGAF 관련 표준 및 요구 사항에 대한 실무 지식.

그랩에서의 삶

그랩은 구성원의 웰빙을 중요하게 생각하며, 다음과 같은 글로벌 복지를 제공합니다:

  • 다음과 같은 지원을 제공합니다:정기 생명보험및 포괄적인의료 보험.
  • 또한GrabFlex,자신의 필요와 목표에 맞는 복지 패키지를 설계할 수 있습니다.
  • 삶의 중요한 순간을 사랑하는 사람들과 함께할 수 있도록가족 돌봄 휴가생일 휴가, 그리고 지역사회에 기여할 수 있도록Love-all-Serve-all (LASA)봉사 휴가
  • 비공개 지원 프로그램도 제공합니다.Grabber Assistance Programme삶의 어려움 속에서 본인과 가족을 지원하고 돕습니다.
  • 차별화된 근무 시간과 같은 FlexWork 방식을 통해 개인적인 약속과 삶의 요구 사이의 균형을 맞추는 것이 더 쉬워집니다.

그랩의 핵심 가치

우리는 다양한 Grabbers가 최고의 성장과 성과를 낼 수 있도록 포용적이고 공평한 직장을 구축하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 기회 균등 고용주로서 우리는 국적, 민족, 종교, 연령, 성 정체성, 성적 취향, 가족에 대한 헌신, 신체적, 정신적 장애나 장애, 기타 그들을 독특하게 만드는 특성에 관계없이 모든 후보자를 공정하고 동등하게 고려합니다.

Benefits

혜택과 보상

정기 생명보험과 종합 의료보험을 제공합니다.

GrabFlex를 통해 개인 상황과 선호에 맞는 복지 패키지를 선택할 수 있습니다.

육아 휴가, 생일 휴가, LASA(Love-all-Serve-all) 자원봉사 휴가를 지원합니다.

비공개 임직원 지원 프로그램을 통해 본인과 가족을 위한 상담 및 지원을 제공합니다.

유연근무와 FlexWork 방식을 통해 개인 일정과 업무의 균형을 돕습니다.

다양성과 포용을 중시하며, 배경과 특성에 관계없이 공정한 채용과 성장을 지향합니다.

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