레브잇 (올웨이즈)

[올웨이즈] Frontend Platform Engineer

3년 이상 · 서울특별시 관악구 남부순환로 1836 호산빌딩 7, 8층 레브잇 오피스 · 정규직 · 상시채용

진행 중

한눈에 보기

경력 3년 이상
근무지 서울특별시 관악구 남부순환로 1836 호산빌딩 7, 8층 레브잇 오피스
근무형태 미기재
고용형태 정규직
지원 시작 미기재
지원 마감 상시채용
핵심 기술 Frontend, React, TypeScript
전형 6단계 안내

지원 전 체크포인트

  • 상시채용 공고입니다. 최신 접수 상태를 원문에서 확인하세요.
  • 혜택과 보상 항목이 정리되어 있어 비슷한 공고와 비교하기 좋습니다.

전형 안내

전형 단계와 각 단계에서 확인할 내용을 함께 정리했습니다.

서류 접수
1차 비대면 인터뷰(직무 인터뷰)
2차 대면 인터뷰(컬쳐&최종 인터뷰)
레퍼런스 체크
처우 협의
최종 합격

상세 내용

레브잇은 'Vision aligned Problem Solver'들이 모여, 구매 결정에 있어서 발생하는 모든 소비자들의 불편함을 해결하여 주는 플랫폼, ‘올웨이즈’ 를 만들어 나아가고 있습니다.

[Vision aligned Problem Solver]

레브잇이 찾는 사람은 단순히 뛰어난 개인이 아니라, 레브잇의 비전과 방향성에 깊이 공감하고 이를 함께 실현하기 위해 몰입할 수 있는 인재입니다.

  • 고객의 실질적인 문제를 해결하는 것이 가장 중요하다고 믿는 분
  • 가설에 머무르지 않고, 실질적 임팩트로 이어지는 도전과 실행을 주도해본 분
  • 변화와 불확실성 속에서도 흔들림 없이 방향성을 유지하며, 겸손하게 피드백을 수용해 성장하는 분
  • 단기 성과에 급급하지 않고, 조직과 함께 큰 그림을 그리고 긴 호흡으로 문제 해결에 몰입할 수 있는 분

[포지션 소개]

    Software Engineer (Frontend Platform)은 코어플랫폼팀에 소속되어, 올웨이즈의 RN 앱과 Webview 서비스가 빠르고 안정적으로 동작할 수 있도록 프론트엔드 플랫폼을 설계하고 만드는 역할입니다. 기능조직으로는 Frontend Chapter에 소속되어, 챕터 전체의 개발 생산성과 개발 문화를 함께 만들어갑니다.

    올웨이즈는 빠른 속도로 프로덕트를 늘려가고 있고, 그만큼 클라이언트 코드베이스도 함께 커지고 있습니다. 서비스가 커질수록 "새 기능을 얼마나 빨리 만드는가"만큼 "지금 만든 것을 얼마나 안정적으로, 얼마나 빠르게 유지할 수 있는가"가 중요해집니다.

    이 포지션은 새로운 화면을 만드는 역할이 아닙니다. Frontend Chapter의 모든 엔지니어가 더 빠르게 개발하고, 더 안정적인 제품을 만들 수 있도록 RN/Webview 성능, Crash, 빌드, 테스트, Observability, 비용까지 프론트엔드 코드베이스 전반의 품질을 책임지는 역할입니다. 레거시와 신규 코드가 공존하는 환경에서 무엇을 먼저 개선할지 스스로 판단하고, 시니어 엔지니어와 함께 클라이언트 아키텍처의 방향을 만들어갈 분을 찾고 있습니다.

    [합류하면 함께 할 업무]

    • RN 앱과 Webview 서비스의 렌더링·메모리·초기 로딩 등 클라이언트 성능을 프로파일링하고 최적화합니다.
    • Crash 발생 원인을 분석하고, 메모리 누수를 감지·해결하는 체계를 구축합니다.
    • RN 앱의 Code Push 배포와 릴리즈 파이프라인을 설계·운영하여, 스토어 심사 없이도 빠르고 안전하게 배포할 수 있는 환경을 만듭니다.
    • SRE와 협업하여 빌드 시간 단축부터 배포까지 이어지는 프론트엔드 CI/CD 파이프라인을 설계하고 개선합니다.
    • 에러가 빠르게 감지되고 원인까지 추적할 수 있도록, 프론트엔드 Observability(에러 트래킹, 성능 모니터링, 로깅) 체계를 고도화합니다.
    • React/React Native 등 핵심 프레임워크와 주요 라이브러리의 버전을 지속적으로 관리하고, 마이그레이션을 주도합니다.
    • Unit Test, Integration Test, E2E Test로 구성된 테스트 피라미드를 설계하고, 테스트 커버리지와 신뢰도를 높입니다.
    • 코드와 아키텍처의 품질에 대한 오너십을 가지고, 시니어 엔지니어와 함께 전사 프론트엔드 기술 방향성을 수립합니다.
    • 빌드, 모니터링, 인프라 등 프론트엔드 관련 리소스 사용량을 분석하여 비용을 최적화합니다.
    • 반복적인 개발 작업을 자동화하고 공통 도구/라이브러리를 만들어, Frontend Chapter 전체의 개발 생산성을 높입니다.

    [자격 요건]

    • 만 3년 이상의 Frontend 개발 경력에 준하는 역량을 보유하신 분이 필요합니다.
    • HTML, CSS, TypeScript/JavaScript에 대한 깊은 이해를 보유하신 분이 필요합니다.
    • React 또는 React Native를 활용한 서비스 개발 경험이 있는 분이 필요합니다.
    • 웹/앱의 렌더링, 메모리, 번들 사이즈 등 성능 최적화를 직접 진행해본 경험이 있는 분이 필요합니다.
    • Webpack, Vite, Metro 등 빌드 도구의 동작 원리를 이해하고, 빌드 환경을 개선해본 경험이 있는 분이 필요합니다.
    • Crash 또는 에러 모니터링 도구를 활용해 원인을 분석하고 해결해본 경험이 있는 분이 필요합니다.
    • 문제를 빠르게 봉합하기보다, 재발하지 않도록 근본 원인을 해결하는 데 관심이 있는 분이 필요합니다.
    • CI/CD 파이프라인의 구조와 배포 프로세스에 대한 이해가 있는 분이 필요합니다.
    • 단순히 주어진 개발을 해내는 것보다, 주도적으로 문제를 발견하고 분석해 팀에 솔루션을 제안할 수 있는 분이 필요합니다.

    [우대 사항]

    • 사내 프론트엔드 프레임워크, 라이브러리, CLI 등 개발 도구를 직접 설계하거나 만들어본 경험이 있는 분을 선호합니다.
    • iOS/Android Native Module 또는 React Native 브릿지 관련 경험이 있는 분을 선호합니다.
    • Datadog, Sentry 등 Observability 도구를 활용해 모니터링 체계를 구축해본 경험이 있는 분을 선호합니다.
    • Unit/Integration/E2E 테스트 전략을 설계하고 테스트 문화를 조직에 정착시켜본 경험이 있는 분을 선호합니다.
    • 오픈소스 프로젝트에 기여하거나, 사내 라이브러리를 오픈소스화해본 경험이 있는 분을 선호합니다.
    • React Native Code Push, 카나리 배포 등 릴리즈 인프라를 직접 설계하거나 운영해본 경험이 있는 분을 선호합니다.
    • 커머스/플랫폼/앱테크 관련 도메인 경험이 있는 분을 선호합니다.
    • 업무 비효율을 줄이고 자동화와 최적화로 팀의 생산성을 높일 수 있는 분을 선호합니다.
    • AI 개발 툴 활용능력이 높은 분을 선호합니다.

    [기술 스택]

    • 프로그래밍 언어: HTML, CSS, TypeScript/JavaScript
    • 프레임워크: React, React Native
    • 데이터 관리와 API 통신: GraphQL, Relay, Tanstack Query, BFF
    • 클라우드 서비스: AWS (EKS, EC2, S3, Lambda, Route 53, CloudFront 등)
    • CI/CD: GitHub Actions, Argo CD
    • 버전 관리: Git
    • 상태 관리: MobX, zustand
    • 모니터링 및 로깅: Datadog, Sentry
    • 협업 도구 : Slack, Jira
    • AI 개발 툴 : Claude Code, Cursor, Codex 등

    [근무 조건]

    • 정규직(수습기간 3개월)
    • 주 5일(월~금) 근무

    [합류 여정]

    • 서류접수 > 1차 비대면 인터뷰(직무 인터뷰) > 2차 대면 인터뷰(컬쳐&최종 인터뷰) > 레퍼런스 체크 > 처우 협의 > 최종합격

    [복리후생]

    • 제한 및 승인 없는 휴가 제도
    • 리프레시 휴가 (3/6/9년 근속, 휴가 및 휴가비 지원)
    • 개인 법인 카드 지급 (식대, 야근 교통비 등에 자율 사용)
    • 다양한 간식 제공
    • 최고급 하드웨어 제공
    • AI Tool 및 업무용 소프트웨어 지원
    • 자기계발비 연 150만원 지원

    👀 복지 소개글 바로가기 : https://blog.alwayz.co/welfare

    [기타사항]

    • 레브잇은 지원자의 역량을 최우선적으로 검토하고 있습니다. 이력서 제출 시 직무와 무관한 개인정보 및 연봉 정보는 삭제 후 지원 부탁드립니다.
    • 이력서 및 제출 서류에 허위 사실이 발견되거나 근무 이력 중 징계사항이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
    • 레브잇 내규에 따라 채용 금지자 또는 결격사유 해당자는 채용이 취소될 수 있습니다.
    Benefits

    혜택과 보상

    • 제한 및 승인 없는 휴가 제도
    • 리프레시 휴가 (3/6/9년 근속, 휴가 및 휴가비 지원)
    • 개인 법인 카드 지급 (식대, 야근 교통비 등에 자율 사용)
    • 다양한 간식 제공
    • 최고급 하드웨어 제공
    • AI Tool 및 업무용 소프트웨어 지원
    • 자기계발비 연 150만원 지원

      👀 복지 소개글 바로가기 : https://blog.alwayz.co/welfare

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    채용공고 정보는 각 기업이 공개한 내용을 기반으로 합니다. 실제 지원 전 원문 공고를 반드시 확인하세요.