공고 비교

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4개의 채용공고 비교
비교 항목
한화생명 [한화생명] IT개발팀 'Backend Developer' 경력채용(사원~대리)
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CJ올리브네트웍스 [경력] 차세대 AI-SOC 운영 및 위협 헌팅 전문가
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넥스트증권 ML엔지니어(NLP·LLM)
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카카오뱅크 백엔드 개발자
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경력3년 이상7년 이상4년 이상4~12년
기술Backend, Java, Spring, Oracle, SQL, MSA, Cloud, Container, Spring Framework, Oracle DBMS, 보험 코어시스템 개발·운영, 대용량 시스템 개발·운영, IT 관련 자격증Security, SOC, Threat Hunting, AI, CrowdStrike, EDR, SIEM, SOARMachine Learning, AI, Python, SQL, AWS, PyTorch, Hugging Face, LLM, RAG, NLP, 4년 이상의 ML 엔지니어 경력 (NLP 또는 LLM 응용 중심), 한국어 텍스트 대상 NER, 분류, 클러스터링 모델을 프로덕션에 적용해보신 분, RAG 파이프라인(청킹, 임베딩, 리트리버, 리랭커, 프롬프트)을 설계하고 운영해보신 분, LLM 산출물의 품질을 정량적으로 평가하는 체계를 직접 만들어보신 분 (정답셋 구축, 근…, Python에 능숙하고 PyTorch, HuggingFace 등 프레임워크 활용 능력이…, 임베딩 모델 또는 소형 언어 모델의 파인튜닝·평가 경험이 있으신 분, 모델 서빙 및 추론 성능·비용 최적화 경험이 있으신 분, SQL 및 대용량 텍스트 데이터 처리 경험이 있으신 분, AWS 등 퍼블릭 클라우드 환경에 익숙, 금융 뉴스, 공시(DART), 리서치 리포트 등 금융 텍스트를 다뤄보신 분, Entity Linking 또는 Entity Resolution을 대규모로 운영해보신 분, 지식그래프·온톨로지를 검색·추론에 결합해보신 분 (Graph RAG, SPARQL 기반…, 벡터 데이터베이스 또는 OpenSearch k-NN 기반 시맨틱 검색 구축 경험이 있으신…, LLMOps(프롬프트 버전 관리, 평가 자동화, LLM-as-judge, 회귀 테스트)…, 여러 서비스가 공유하는 AI 엔진을 플랫폼 형태로 제공·운영해보신 분, 금융 콘텐츠 생성 시 요구되는 규제·컴플라이언스 제약을 고려해 시스템을 설계해보신 분, GPU 프로파일링 및 추론 최적화(quantization, batching 등) 경험이…, AI 코딩 에이전트(Claude Code, Codex, Cursor 등)를 활용한 Age…, AI Harness(MCP 서버, 커스텀 스킬, 훅 등)를 설계·구성하여 개발 생산성을…Backend, Java, Spring, Kotlin, Kafka, Redis, Java·Kotlin·Spring 백엔드 개발 경력 4~12년, 어려운 문제 앞에서 포기하지 않고 고객을 위한 가치 있는 변화를 만들어내는 끈기 있는, 내 코드와 서비스에 대한 깊은 책임감으로 안정적인 운영까지 고민하는, 얽힌 매듭을 과감하게 잘라내는 결단력으로 새로운 길을 여는, 동료들을 설득하고, 새로운 길을 개척하며 결국 '일이 되게 만드는' 강력한 실행력을 가진, 주인이 정해지지 않은 일, 방향이 불분명한 일 앞에서 주저하지 않고 먼저 소매를 걷어붙이는, 신규·기존 코드 품질 개선 및 서비스 운영 성장 의지, Spring·Tomcat·JVM·OS·네트워크 문제 해결 경험, 성능 개선 경험, Spring WebFlux·Kotlin Coroutines 운영 경험, 대용량 실시간 데이터를 처리하거나, 복잡한 네트워크 환경을 이해하고 프로그래밍해 본 경험
근무지서울 영등포구서울서울특별시 영등포구 국제금융로 10경기 성남시 분당구
근무형태오피스미기재오피스오피스
고용형태계약직정규직정규직정규직
마감2026.08.202026.08.10상시채용2026.08.21
보상계약기간 종료 후 정규직 전환 검토 예정미기재미기재미기재
전형
  1. 코딩 테스트
  2. 1차 실무 면접
  3. 2차 임원 면접
  4. 처우 협의
    • 입사
  • 서류 지원
  1. 서류전형
  2. 1 차면접
    • CFT(CJ Culture Fit Test)
  3. 2 차면접
  4. 평판조회 , 처우 협의
  5. 최종 합격
미기재
  1. 서류전형
  2. 과제전형
  3. 1차 실무진 면접전형
  4. 2차 경영진 면접전형
  5. 연봉 및 처우 협의
  6. 최종 합격
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