공고 비교
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| 비교 항목 |
YG엔터테인먼트
FC팀 / 팬 플랫폼 운영, 콘텐츠 기획 담당자 (경력)
제외
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화이트큐브 (챌린저스)
[챌린저스] ML Engineer
제외
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캐시워크 (넛지헬스케어)
데이터엔지니어 (채용전환형 인턴)
제외
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|---|---|---|---|
| 경력 | 경력 6년 이상 12년 미만 | 5~10년 | 경력 무관 |
| 기술 | Product Management, Platform Operations, Data Analysis, 팬 플랫폼 운영, 서비스 기획, 데이터 분석, • 신인 아티스트의 팬 타겟 설정 및 팬 터치 전략 수립 경험 보유하신 분, • 최신 팬 트렌드에 대한 이해도가 높은 분, • 글로벌 팬 대상 커뮤니케이션 경험이 있으신 분, • 제2외국어 가능하신 분 (영어, 중국어, 일본어 등) | Machine Learning, Python, MLOps, Recommendation Systems, Time Series, Data Pipeline, 데이터 사이언스 또는 머신러닝 관련 실무 경험 5년 이상을 보유한 분, 복잡하고 정의되지 않은 비즈니스 문제를 데이터와 모델로 구조화하는 데 익숙한 분, 시계열 또는 정형 데이터 기반 예측 모델링 경험을 보유한 분, Python 등 익숙한 언어와 도구를 활용해 실제 운영 가능한 ML 시스템을 구축해 본 분, 진짜 성공을 만들고자 하는 열망이 강한 분, 커머스/광고 도메인의 랭킹 및 추천 시스템에 대한 이해가 깊은 분, 실험 설계 및 인과 추론(Causal Inference) 경험이 있는 분, 캠페인 집행 효과 분석 또는 구매 전환 영향도 분석 경험을 보유한 분, 기술 그 자체의 개선보다, 기술을 통해 고객 중심의 비즈니스 문제를 해결해본 적이 있는 분, 화이트큐브 프로덕트가 일하는 방식, 기능 개발에 필요한 작업을 작은 단위로 나눠서 진행합니다., 이슈가 발생하는 상황에서도, 다같이 해결할 수 있는 동료들이 모여있습니다., (범인을 찾지 않고, 문제해결에 집중하는 동료들이 모여있어요.) | Data Engineering, SQL, Python, ㆍ 정규직 전환 후 계속 근무가 가능하신 분 (졸업자 or 졸업예정자), [실무 경험 및 기술 스택], ㆍ ETL/ELT 기반 데이터 파이프라인 설계 및 운영 경험을 보유하신 분, ㆍ Airflow, AWS Glue, Lambda, BigQuery 등의 분산 처리 워크플로우 도구 실무 적용 경험을 보유하신 분, ㆍ 데이터 마트 모델링, SQL 튜닝, 스키마 최적화, 파티셔닝 설계 경험을 보유하신 분, ㆍ 데이터 품질 관리 체계 직접 설계 또는 개선 경험을 보유하신 분, [데이터에 대한 비즈니스 감각], ㆍ 서비스의 본질과 비즈니스 요구사항을 데이터로 해석하는 데 관심 있는 분, ㆍ 데이터도 제품처럼 관리되어야 한다"는 철학을 가진 분, ㆍ 데이터 사용자에게 신뢰받는 품질과 안정성을 제공하는 데 가치를 두는 분, [협업 및 커뮤니케이션], ㆍ 데이터 분석가, 기획자, 개발자 등과 원활하게 협업할 수 있는 분, ㆍ 팀의 성과를 위해 일하는 것을 우선시하는 팀 플레이어, ㆍ 정보를 글로 명확하게 정리하고 전달할 수 있는 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분, [기술 집요함 & 개선 성향], ㆍ 반복 작업, 병목, 비효율을 끈질기게 개선해본 경험을 보유하신 분, ㆍ 파이프라인 성능 최적화에 대한 꼼꼼함과 책임감을 가진 분, [기술에 대한 열정 & 학습], ㆍ 오픈소스 기여 또는 개발자 커뮤니티 참여 경험을 보유하신 분, ㆍ AI 도구(ChatGPT, Copilot 등)를 실무에 적극 활용한 경험을 보유하신 분, ㆍex) 문서 자동화, 코드 생성, 테스트 스크립트 생성, 템플릿화 등, 근무조건, ㆍ근무일시: 주 5일(월~금) 09:00~18:00 (시차출퇴근제 운영), ㆍ근무형태: 인턴직 - 3개월 후 평가를 통해 정규직 전환 가능, ⇒ 정규직 전환 후 계속 근로가능자 必 : 졸업자 또는 졸업예정자 |
| 근무지 | 서울 마포구 | 서울 강남구 | 대한민국 서울특별시 강남구 역삼로1길 8 |
| 근무형태 | 미기재 | 오피스 | 오피스 |
| 고용형태 | 정규직 | 정규직 | 인턴 |
| 마감 | 2026.08.17 | 상시채용 | 상시채용 |
| 보상 | 미기재 | 매년 6월·12월 연봉 인상 · 사이닝 보너스 입사 3개월 후 축하금 200만원(세전) | 미기재 |
| 전형 |
일정 서류전형 > 1차면접 > 2차면접 > 처우협의 > 건강검진 > 최종합격 |
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일정 ** 당사는 서류합격자에 한해 별도 연락드리고 있습니다. ** |
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